Pracovat s rodinou může být obrovská výhoda, ale i výzva. V rodinném podniku či menší firmě se důvěra a blízké vztahy často stávají motorem spolupráce, stejně tak ale mohou přinášet konflikty, které se z kanceláře snadno přenesou domů. Jak nastavit vhodná pravidla, aby práce s příbuznými fungovala a zároveň neutrpěly osobní vztahy? V tomto článku se podíváme na nejčastější úskalí i osvědčené tipy, které vám pomohou zvládnout spolupráci s rodinou v práci tak, aby byla férová, profesionální a dlouhodobě udržitelná.
Rodičovská dovolená je často spojována s úplným odpojením od práce. Nemusí to tak ale být pokaždé! I když se vaše dny točí hlavně kolem rodiny, můžete si udržet kontakt se svou profesí, kolegy a světem, ve kterém jste dřív fungovali. Stačí pár jednoduchých kroků, trochu chuti a mysl otevřená novým možnostem. V tomto článku se dozvíte, jak zůstat v obraze, rozvíjet své dovednosti a udržet si pocit profesní jistoty i během rodičovské. Podívejte se spolu s námi, proč může být toto období překvapivě dobrým časem pro váš osobní i pracovní růst.
Káva v kuchyňce nestačí. Chcete kolegy skutečně propojit? Pak je na čase zorganizovat teambuilding, který nebude trapnou povinností, ale zážitkem, na který se bude dlouho vzpomínat. Jenže jak na to, aby z akce nevznikla drahá nuda nebo organizační noční můra? Klíčem je promyšlený plán, který zohledňuje firemní prostředí, počet lidí i to, co vlastně chcete teambuildingem dosáhnout. V tomto článku najdete tipy, jak připravit teambuilding, který lidi stmelí a neuvězní vás do to-do listu. Čtěte dál a zjistěte, jak z běžného dne udělat něco, co má smysl.
Někdo odchází v tichosti, jiný za sebou práskne dveřmi. A někdy ani nevíte, že už vám kolega dává sbohem. Výpověď už dávno není jen formální proces s podpisem a podáním ruky. Dnešní doba si žádá nové způsoby – kreativní, pasivně-agresivní, dramatické i úplně zmatené. Tento článek vám ukáže, že i odchod z práce může mít svůj styl. Některé z nich vás pobaví, jiné zneklidní - Všechny však zvednou HR ze židle. Který quitting jste již měli možnost zažít na vlastní kůži?
Napětí v týmu, dusno mezi kolegy a spolupráce, která místo výsledků přináší jen frustraci. Konflikty na pracovišti nejsou ničím výjimečným — dřív nebo později se s nimi setká téměř každý. Někdy jsou nenápadné a rychle vyšumí, jindy propuknou naplno a již není cesty zpět. Jak ale poznat varovné signály a předejít tomu, aby napětí narušilo atmosféru v týmu? Přečtěte si, co vše může stát za konflikty v práci a proč má smysl je řešit včas.
Máte šéfa, ze kterého vám cuká oko, svírá se žaludek a přemýšlíte o útěku už v pondělí ráno? Možná nejste přecitlivělí, možná jen pracujete pro šéfa, který na vedoucí pozici neměl nikdy sedět. Od kontrolorů každého dechu až po řvouny s egem velikosti open-space, dali jsme dohromady sedmičku těch nejhorších. Se smíchem, nadsázkou, ale i radami, jak si udržet nervy a důstojnost. Tak co, máte ho v práci taky?
Narozeniny v práci nemusí být nudnou povinností ani rychlou gratulací mezi meetingy. Naopak mohou být příležitostí, jak kolegu potěšit, utužit tým a vytvořit den, na který se nezapomíná. Chcete oslavu s nápadem, ale zároveň v mezích firemní kultury? Přinášíme vám několik tipů, které jsou milé, originální a zvládne je i ten nejvytíženější tým.
V každé kanceláři existují pravidla, o kterých se nemluví, ale měl by je každý znát. Jejich nedodržování může často vést k trapným situacím nebo napětí mezi kolegy. Znáte nepsaná pravidla v práci, díky jejichž dodržování si zachováte tvář skutečného profesionála? Přečtěte si, jaké nepsané zákony vládnou v pracovním prostředí a proč se jich vyplatí držet.
Jak se cítíte, když vám někdo upřímně poděkuje? Příjemně, že? Vděčnost má neuvěřitelnou sílu – dokáže změnit atmosféru, posílit vztahy a motivovat k lepším výkonům. A právě v pracovním prostředí hraje klíčovou roli. Jak projevit vděčnost v práci tak, aby měla skutečný dopad? Možností je mnoho, ale ne všechny fungují stejně. Pojďme se podívat na ty nejúčinnější způsoby, které ocení každý!
Každý z nás tráví v práci velkou část svých všedních dnů. Co však dělat v případě, že v práci panuje špatná atmosféra? Tato okolnost může mít vážné dopady na naši psychiku i celkovou pohodu, zvláště když přetrvává dlouhodobě. Jak poznáte, že pracujete v toxickém prostředí? A hlavně – co s tím můžete dělat? V tomto článku se dozvíte, jak rozpoznat varovné signály a najít způsoby, jak si udržet duševní pohodu i v náročném pracovním kolektivu.
