Články

Stejně tak jako práce z pohodlí domova i pracovní pohovory online představují pro mnohé zaměstnavatele jednoduché a efektivní řešení v případě, že se nacházejí v zahraničí nebo jsou příliš pracovně vytíženi na osobní schůzku. Zatímco při tradičním pracovním pohovoru máte možnost zaujmout zaměstnavatele sebevědomým podáním ruky či zamáváním potenciálním kolegům, v online prostředí o tuto možnost přicházíte. Jak zvládnout pracovní pohovor online tak, abyste udělali co nejlepší dojem a působili osobně i přes vzdálenost? Připravte se na váš pracovní pohovor online spolu s námi.

Práce na dálku je novodobým fenoménem, který se rozšířil především v období pandemie. Ať už pracujete z domova občasně nebo trvale, určitě víte, že domácí prostředí má na naši produktivitu jiný dopad než sezení v kanceláři. Jak je možné zvýšit vaši produktivitu při práci na dálku? Nabízíme vám několik jednoduchých tipů.

Pokud jste si někdy prohlíželi vzory strukturovaných životopisů na internetu, určitě jste natrefili jak na šablony obsahující fotografii uchazeče, tak na šablony, kde prostor pro fotografii naopak chyběl. Je fotografie v životopisu nutností, jaké jsou její výhody a podle čeho byste se měli rozhodnout, jestli tam tu svou uvedete? Odpovědi na tyto otázky naleznete v našem dnešním článku.

Nepochybně jste se již setkali s nabídkami práce, kde vás potenciální zaměstnavatel lákal na pracovní prostředí korporátu nebo start-upu. Oba typy společností se vyznačují výraznými rozdíly ve firemní kultuře a mnozí zaměstnanci se netají tím, že mají svou jasnou preferenci. Jaké jsou hlavní rozdíly mezi korporátem a start-upem? Který z nich je lepší? To zjistíte díky porovnání, jež jsme si pro vás připravili.

Všichni se na pracovním pohovoru snažíme vytvořit na personalisty co nejlepší dojem. I když včasný příchod, propracované CV a vhodné oblečení představují základní znaky důvěryhodnosti, mnozí personalisté pozorují také méně viditelné signály, mezi jež patří například řeč těla. Věděli jste, že řeč těla tvoří až 90 % celkového dojmu, kterým na lidi působíme? V dnešním článku vám proto přinášíme několik tipů, díky kterým dokážete využít řeč těla na pracovním pohovoru ve váš prospěch.

Zkušební doba může být stresujícím obdobím pro každého nového zaměstnance. Každý nováček se snaží co nejlépe zapadnout do kolektivu, ukázat své schopnosti, ale zároveň se naučit novým věcem a již zaběhnutým pracovním postupům. To rozhodně nebývá jednoduchým úkolem, obzvlášť pod tlakem vědomí, že ho jeho nadřízený i kolegové pozorují. Jak zvládnout zkušební dobu a dokázat, že si místo v pracovním týmu zasloužíte? Máme pro vás několik rad, díky kterým rozhodně nešlápnete vedle a uděláte dobrý dojem.

Ukončili jste výběrové řízení a našli jste ideálního kandidáta na danou pracovní pozici. To je skvělé! Co však se všemi neúspěšnými kandidáty, nedočkavě čekajícími na vaši odpověď? Měli byste jim dát zpětnou vazbu, nebo se prostě neozvat? V tomto článku vám vysvětlíme, proč je zpětná vazba důležitá a dáme vám několik tipů, jak kandidáta odmítnout nejvhodnějším způsobem.

Úspěšně jste prošli prvním kolem výběrového řízení a byli jste pozváni k pracovnímu pohovoru. To je skvělá zpráva! Jak ho ale úspěšně zvládnout? Co všechno je třeba vědět a na co se připravit? V dnešním článku vám přinášíme několik tipů, které vám poradí jak na pracovní pohovor.